Описание
Ситуационное (практическое) задание №1
Выберите одну из социальных программ или социальное мероприятие любой компании. Задание:
1. Определите цель выбранной социальной программы (социального мероприятия). Дайте оценку ее характера, содержания, выбранных инструментов реализации.
2. Проведите оценку результативности реализации программы (мероприятия), выявите положительный эффект и проблемы, негативные тенденции, которые проявились в процессе проведения мероприятий
Ситуационное (практическое) задание № 2
Выберите любую российскую компанию, изучите ее корпоративный социальный кодекс (кодекс этики).
Задание:
1. Дайте характеристику состава кодекса, принципов, заложенных в социальную платформу компании.
2. Назовите, что вас не удовлетворяет в оцениваемом кодексе, что вы ставите под сомнение. Обоснуйте ответ
Тестовая работа
3. Как можно охарактеризовать социальную политику в современной России?
1. Как малоэффективную, слабо разработанную даже в теоретическом отношении.
2. Эффективную лишь в отношении отдельных групп населения.
3. Эффективна лишь государственная социальная политика.
4. Как социально справедливую.
4. Что не относится к формам социальной политики в области защиты трудящегося населения?
1. Трудовые договора
2. Антиалкогольная пропаганда в производственных коллективах
3. Медицинское страхование
4. Ориентация на работоспособность «отстающего работника»
5. Комплекс проблем, которые вышли за пределы отдельных государств и касаются интересов всего человечества — это:
1. глобальные проблемы экономики;
2. глобальные проблемы человечества;
3. глобальные проблемы общества;
4. нет правильного ответа.
6. Что из перечисленного НЕ относится к системе страхования в Швеции?
1. система социальных пенсий
2. система дополнительных пенсий.
3. система страхования по болезни и страхования родителей
4. система народных пенсий
7. Время, включающее в себя регламентируемые и нерегламентируемые перерывы.
1. рабочее время
2. время работы
3. время перерывов
4. время отдыха
8. Содержанием какой концепции является: социальная ответственность бизнеса — это «хороший бизнес», поскольку сокращает долгосрочные потери прибыли?
1. теория корпоративного эгоизма.
2. теория корпоративного альтруизма.
3.теория разумного эгоизма.
9. Компания поддерживает действия, направленные на изменение поведения группы людей в целях общественного здоровья – это:
1. продвижение корпоративной благотворительности
2. благотворительный маркетинг
3. корпоративный социальный маркетинг
4. корпоративная филантропия
5. волонтерская работа.
10. Субъектом формирования корпоративной социальной ответственности НЕ является:
1. Международная торговая палата
2. Лесной попечительский совет
3. ОПЕК
11. Группа лиц, заинтересованных в деятельности и результатах работы корпорации – это …
1. трудовой коллектив
2. местное сообщество
3. стейкхолдеры
4. работодатель
5. лобби
12. Оценка эффективности социальных инвестиций НЕ включает в себя:
1. динамику роста социальных инвестиций и развития социальной политики
2. сопоставление затрат на социальные инвестиции и социальную политику со средними показателями
3. сопоставление затрат на реализацию социальной политики и на выплаты собственникам компании
4. разработка оптимальных нормативных показателей
Список литературы
